監察院財政及經濟、內政及少數民族兩委員會聯席會議本（十五）日通過並公布李委員伸一、趙委員榮耀、林委員鉅鋃等三人所提糾正行政院及行政院勞工委員會案。案由為：「行政院及行政院勞工委員會對於外籍勞工引進、仲介、管理，未經深入評估並兼顧原住民就業權益，造成我國勞工及原住民失業率節節攀升，嚴重影響國家經濟發展與國人就業權益，洵有違失。」由本院送請行政院轉飭所屬，切實檢討改進見復。
糾正案指出：
一、 行政院自民國七十九年同意引進外勞，迄今十年來，外勞政策迄未與我國勞工政策與產業政策，相互配合適時調整，且並未督促各相關部會建立相關基本資料，以供決策分析，而任由各相關團體相互角力，造成對於外籍勞工引進之類別、業別、人數等爭議，嚴重影響國家經濟發展與國人就業權益。
二、 行政院及行政院勞工委員會引進外籍勞工，未兼顧原住民就業權益，造成原住民失業率攀升，有失憲法增修條文第十條第十二項保障原住民權益之本旨。
三、 勞委會現行外勞政策係採適中帶緊原則，然對於外勞各業別及公告項目縮緘採不分項目、業別，一律比例縮減之執行方式，乏完善之分析規劃，難以兼顧我國勞工政策與產業政策。
四、 勞委會對外籍勞工仲介管理，未依法積極查核，造成仲介公司超收仲介費或其他不正利益等情事層出不窮，影響我國國際人權評價。
五、 勞委會外勞政策評估小組，未發揮應有之功能，決策草率。
六、 勞委會迄未依就業服務法第四十九條第三項規定，建立外籍勞工聘僱警戒指標基準，有違依法行政原則。